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深刻な人手不足とかいうけど
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0002それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:33:54.68ID:MTY73gSV0
奴隷が欲しいだけ定期
0003それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:35:41.18ID:h1ecCSpB0
ヒトデマン
0004それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:37:05.92ID:x9lLsjjr0
技能実習生を5年で100万人入れる予定やから多少マシになるんやないか
0005それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:37:14.08ID:N/KI7sGr0
そりゃ誰でもいいわけじゃないし経験とか資格とかいるだろ
0006それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:39:05.38ID:MTY73gSV0
>>5
仕事ができる奴隷だぞ?
0007それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:39:35.21ID:InxPm6Ho0
全ての条件を飲む使い勝手のいい奴隷を探してます
0009それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:41:03.43ID:fwuoQu/M0
そういえばブラック企業の話題もあんまりしなくなったけどもう当たり前になりすぎたって事かね株価上昇に隠れて
0010それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:41:16.72ID:aLOXfB5O0
条件が悪い業界や会社は常に人手不足なんだよ
それだけだ
0011それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:42:40.46ID:JoSHYssg0
ブラック企業は早く淘汰されてくれ
0012それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:43:12.36ID:N/KI7sGr0
>>10
余裕ないとこほど給料安くて即戦力欲しがるんだから当たり前ではある
0013それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:45:00.48ID:um8KI8/90
大卒でソコソコの人材を奴隷として安く使ってたからな
今はギリ健、コミュ障、ジジイしか応募して来ないから人事が発狂してるわ
0014それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:47:09.50ID:aLOXfB5O0
平均年齢50歳の国なのに
この年代は取りたがらない新卒・若者至上主義だから
人手不足になるのは当たり前
0015それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:47:43.30ID:Nl0Kbap80
40代とかは普通に弾かれるらしいな
0016それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:49:08.61ID:aLOXfB5O0
1歳違いで先輩、後輩、敬語使うか使わないか
という年齢による序列がある国だから
どうしても日本では

「自分より年下」を求める傾向があるからな
0017それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:50:22.46ID:gtodibXQ0
人手不足の会社は人手が来ても新人教育や待遇疎かにして、人手にしないから人手不足なんやで
そういう会社の新人に対する口癖は「当たり前のこともできない」やが、当たり前のことができてないのは会社なんや
気づいてないからなお、たちが悪い
0018それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:53:03.86ID:eC+kJYxV0
(最低限働ける人の)人手不足
0019それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:53:27.57ID:F7zjIYbs0
>>17
人手不足の真犯人は、実は「新人教育や待遇の軽視」という名の凶悪犯なんだね
0020それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:53:38.71ID:aLOXfB5O0
不採用が多いっていうデータ実際あるのかね〜
0021それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:54:47.00ID:Fj+jy7nU0
人手不足だけど育てる余裕が無い中小で溢れてる
0022それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:54:53.02ID:AvrTfRcf0
いい加減新卒至上主義止めたらいいのに
0023それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:55:34.40ID:4JFHpzoG0
冷戦のときみたいに労働運動しない限り労働者の待遇は良くならないぞ
基本や
0024それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:55:35.71ID:aLOXfB5O0
労働者から見て魅力のない会社は(いわゆるブラック)
面接しても相手側が断って来ることも多いはずなんで
必ずしも会社側が不採用にしてるケースばかりじゃないと思うけどな
0025それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:57:03.76ID:ATYnuKTI0
簡単にクビに出来ないし採る方も選びたくなるのは分かる
0026それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:57:17.83ID:aLOXfB5O0
実際俺が以前いたブラックな会社は
ちょくちょく面接してたし、基本面接した奴は全員採用なのに(笑)
それでもなかなか入社してくれる奴はいなかったからな
0028それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:58:09.06ID:pKaNjCS90
少子化なのにちょっと年齢行ってるだけで働けないだろこいつみたいな扱いしてるのが悪いわ
この時勢で30とか40がなんで老人扱いやねん
0029それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:58:51.31ID:aLOXfB5O0
まぁでも
応募はいくらもあるくせに企業側が選り好みしてるだけだ!

と言う脳内設定にしたがる気持ちはわかるよ
架空の敵を作りそれを叩くことで溜飲が下がると言う
ネット掲示板でよく見られるパターンだよね
0031それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 05:59:27.57ID:Fx1Gar5H0
引きこもりが悪い
0032それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:00:17.44ID:OJ6Oa8/b0
確かにこれからの世代なんか70超えても働くのが当たり前なのに30代40代で渋ってるの意味分からんな
0033それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:01:52.31ID:IJ8OE17l0
朝鮮人ちゃうの?
0034それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:03:12.37ID:aLOXfB5O0
ブラック企業はそもそも応募自体滅多にないし
面接希望の奴がようやく現れて面接しても相手が辞退してくるからな

実際俺のいた会社はそうだったw
必ずしも人手不足のくせに会社側が不採用にしてばっかり
っていうことはないと思うけどな
0035それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:03:22.94ID:IJ8OE17l0
人手はいらん 人材が欲しい
0036それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:04:43.10ID:2ROdK/TT0
どの求人見てもコミュニケーション能力のある人!って言うから応募できやせーん😭
0037それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:05:34.81ID:bfnV6ROv0
>>36
コミュニケーション取れない奴とどうやって仕事すんねん
0038それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:05:56.01ID:aLOXfB5O0
俺のいた会社は求人内容は
週一の休みで希望の曜日を選べますみたいに書いてて
まぁ週一の休みしかないと言う時点で応募してくる奴は極少なのに
ようやく面接希望のカモがやってきても
本当に週一の休みだけで祝日も盆休みも一切ないと面接で判明すると
ほぼ確実に辞退されてたからな
そりゃそうよなw

本当のブラック企業ってこういうのなんよw
0039それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:08:25.75ID:2ROdK/TT0
>>37
仕事なんて業務連絡できりゃ十分だろ?
実際は雑談力とか仲良しごっこできるかを求めやがるから嫌なんだよ
0040それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:08:58.22ID:XehFb0Jv0
・そもそも会社側が望んでいる条件に合っている人が来ない
・応募があったとしても実態は選り好みしている(年齢・経験・休職期間・外国籍など)
・辞退は結構稀
・採用活動はもうすぐ2年で応募者は100人近い
0041それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:09:41.88ID:J0ih3/hv0
>>11
そしたら失業者で溢れるね
0042それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:11:12.06ID:aLOXfB5O0
不採用が多いって言うデータどこにあるんだろうw
0043それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:12:01.75ID:PqvYF6BE0
氷河期世代「仕事がない🥶」
企業「人手が足りない😥」
0044それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:13:10.01ID:HUxaAuq40
ある意味日本の強みだった上が下に教える、育てるというやり方がもう通用しない時代になってるのも深刻、時代の流れが早くてノウハウが陳腐化されやすくなっとる

何なら教える立場でさえ学んでいかないといけないレベル
0045それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:13:56.73ID:+/FWt2uY0
アホみたいなブラックが人手不足とかいっとるだけちゃうんか
0046それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:14:45.19ID:Epxm0fz30
ちょっと大変なだけで何でもかんでもブラック認定するジャップのクソザコメンタルのせいやろ
0047それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:14:45.65ID:F0DC424g0
ブラック企業というかブラック業種やな
0048それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:15:08.15ID:aLOXfB5O0
恐らく就活側も企業側もどっち側も選り好みがあると思うわ
非正規で15万しかない国が悪いとか言ってる奴に
じゃあ引っ越し屋でもトラックでも介護でもやれよいくらも求人あるじゃん
と言ってもそう言う仕事は受けないからな
0050それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:15:45.96ID:GsOQ76c+0
元 を たどる と全部 派遣法 を作り上げて 雇用不安定化させたあいつが悪いんだけどな
0051それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:15:58.04ID:Lxs/tsPK0
>>44
上が下に甘えてるだけなんだよね
上が子供のように「なんでこんな簡単なことができないの!」と泣き喚けば下の人間が「すみません」とあやして泣きわめかないように必死に覚えるのが日本教育の構図
これ教育か?
0052それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:16:45.18ID:pKaNjCS90
お互いが好み以外跳ね除けてるからしゃーない面はあるわな
0053それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:17:08.14ID:TVNW73v70
奴隷不足な
0054それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:17:10.42ID:WC8oh87S0
人出が不足してるのは建築とかサービス業とか休みなしパワハラ三昧の業種だけやろ
しかもそれらは無駄に数が多いからな
0055それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:18:30.59ID:q0+dZFTR0
そもそも高齢化してるから人手不足は当たり前やん
0056それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:19:21.98ID:UbvjZrUr0
世の中想像以上にヤバいヤツおるからな、誰でもええなんてことは無い
0057それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:19:34.63ID:ksBFUcQx0
いれると逆に他のやつの仕事増えるやついるからな
0058それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:20:22.39ID:aLOXfB5O0
物流業界は人手不足の代表的業界だけど
応募は沢山あるけど会社側が不採用にばっかりしてるっていうのかな
そんなデータあるのかな〜

俺は単に業界的に応募者自体が少ないだけの気がするけどな〜
0059それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:24:25.37ID:2ttS9yTg0
本当に人手不足が深刻なのって地方やろ
0060それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:25:00.17ID:hP4WoN9or
ワイはバイトですら落ちまくってた
人手不足なら雇えやアホか
0061それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:27:35.78ID:HUxaAuq40
本音と建前を理解しないといけなくて誰でもとは言うものの「これくらいは最低限出来てください」ってハードルはそれなりに高いんやと思うで
0062それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:28:35.78ID:fKleeCwT0
コロナ前にいたやつらはどこへ行ったんや
0063それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:29:04.05ID:TfxHrnavM
入ってから教えればいいよね?😅
0064それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:30:21.00ID:S9r8NGRod
ワイ高学歴やけどアルバイトの面接で高学歴の奴は取らんって面と向かって言われたわ
0065それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:30:43.82ID:UbvjZrUr0
>>63
何回教えてもまともに覚えられない、無茶苦茶遅いカスもおるんや
0066それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:30:48.41ID:fKleeCwT0
>>59
田舎は客もいないからええやろ
都内でそこそこ繁盛してたのにバイト不足で休業したり店たたんでるとこあるからな
0067それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:31:32.87ID:9Ck5NLya0
接客物流介護あたりは足らないんだろうなあ
虚業は余ってそう
0068それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:32:36.09ID:pqBHM4oG0
未経験じゃなきゃ30でも40でも仕事はあるやろ
1から教えるなら30代や40代選ぶより20代の若いの選ぶわ誰だって
0069それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:34:59.67ID:F7zjIYbs0
人材不足で移民を増やそうとしてるけど日本の移民受け入れ数は、近年減少してるんだって、コロナ禍で大幅に減少し、2022年は約60万人と過去最低を記録している、人手不足問題への移民受け入れは、簡単に解決できる問題ではないと思う
0070それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:40:52.97ID:md9kM7TI0
>>30
そらホワイト企業は虚業かブラック企業への搾取のおかげでホワイトなだけや
0071それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:41:30.04ID:AnxMSQQQ0
うちは割とホワイトな建設系やけど人手足らんわー
外国人には無理やし、ゴミは要らないし😣
0072それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:42:48.60ID:GqBc+S4Y0
ワイのとこも人手不足や
おかげで平均残業60くらいや
0073それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:42:51.39ID:md9kM7TI0
>>48
トラックとか出来るやつは親ガチャそこそこ当りだろ
免許なんて取る金無かったし今もないから免許は無い
0074それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:43:42.38ID:12Xo3lU10
弊社建設業やけどこのご時世に右肩上がりの業績やから新卒も中途も採用しまくってるわ
人増えすぎて管理職と総務が悲鳴あげとる
0075それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:44:05.05ID:gtodibXQ0
>>65
教え方がド下手くそなことを理解したほうがええで
0076それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:44:33.14ID:4LQD93Qw0
受けにきた人全員雇えよ
こんな厳しいの日本だけやぞ
0077それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:45:11.13ID:5asOVZKR0
日本スキルスキルうるさいから
入れてから自分で育てろよって思うわ
0078それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:47:36.92ID:p355HcBK0
人手がいないよおって会社は言うけど確かに応募に対して選んでる所はあるわ
取ってもすぐ辞めるから
0079それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:48:15.19ID:gtodibXQ0
マニュアル作ってそれ渡してページ数まで指定して教えれば仕事すぐ出来るようになる
メモ取ってとかいうけど、ブラックに入るようなブラック新人にメモ取らせたところで飛び飛びになるし汚いし、こっちがメモを予め作って渡したほうが早い
0080それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:48:59.67ID:4Gi3fXnv0
新卒の3人に2人が3年以内に辞めるデータほんま草
そのくせ企業は新卒至上主義
アホみたいな国やな
0081それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:50:02.10ID:HUxaAuq40
個人の業務量が多い、転職も当たり前って世の中だから時間かけて教えるってやり方が無理になってきとるし時代に合わなくなっとる
0083それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:51:43.72ID:ln1x8R0Q0
日本だけやぞこんなニートが多いの
中国なんてみんな働いてるわ
簡単に受かるし
0084それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:52:14.68ID:UlvTjSfS0
せっかく教えてもすぐ辞められたら損するだけやしな
そんなリスクを負いたい会社無い
0085それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:52:57.69ID:LmmMvDs40
そら賃金たかくできんもの 賃金が安い人手やで
0086それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:54:28.17ID:u0QeaJwZ0
>>76
他の国より首にするの難しいから仕方ねえんだよ
0087それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:56:33.21ID:bW0wCxYu0
>>84
会社がリスクとらないなら、当然だけど社員もリスク取らないし
入ろうとする人もリスク取らないからな

なんも成長無くて草
0088坂本先生 ◆oVkTQ/4Bmi7a
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2024/03/06(水) 06:56:37.03ID:/W5ETuI+a
使えるやつがいないってだけや
0089それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:56:43.41ID:thpUC1pr0
中途採用の氷河期って即戦力の有能多いぞ
真面目でやる気もあって新卒雇うよりずっといいわ
0090それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:57:55.33ID:4Gi3fXnv0
>>83
寝そべり族「おっそうだな」
0091坂本先生 ◆oVkTQ/4Bmi7a
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2024/03/06(水) 06:58:30.50ID:/W5ETuI+a
>>90
寝そべりって言うてもちゃんと働いてるんやで
0092それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:58:45.55ID:4Gi3fXnv0
>>87
そもそもテレビもネットも
今は転職するのが当たり前って煽ってる時代なんだよなぁ
0093それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 06:59:52.36ID:bW0wCxYu0
>>83
発達障害が意味の無い欠陥住宅建てまくっても生産性無いでしょ

資源と時間の無駄使い
なんGのアフィカスと同じだよ
0094それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 07:00:03.22ID:4Gi3fXnv0
>>91
え?そうなん?
あいつら一切のことを諦めて仕事行かずに寝てるんちゃうんか?
0095坂本先生 ◆oVkTQ/4Bmi7a
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2024/03/06(水) 07:02:13.93ID:/W5ETuI+a
>>94
中国は競争が激しいけどそこから脱落したやつが給料安くてもとりあえずええわって感じで脱落したのが寝そべり族や
ワイみたいにフリーターでぬくぬく生活してるのと似てるな
0096それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 07:03:17.45ID:bW0wCxYu0
>>92
むしろ定年になりそうな爺さん婆さんでIQ高いのに時代が悪くて変な会社勤めて
長年勤めてた会社で社内イジメにあって転職した奴が給料めちゃくちゃ上がって驚いた話すら最近ある
0097それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 07:04:12.90ID:vQUTTgVt0
日本人給料安すぎだわ
平均360万ってマジなんか?
0098それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 07:04:19.77ID:/QZiqUCS0
ブルーカラーが人手不足でホワイトカラーは余りまくってるんとちゃうかったっけ?
0099それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 07:05:16.25ID:jpUCa6pW0
>>96
どのニュースや?シンデレラストーリーで素敵やね
0100それでも動く名無し
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2024/03/06(水) 07:08:10.72ID:8AiCRn7v0
43歳の職歴なし高卒です
誰か雇って
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